Prise d'acte : la dégradation des conditions de travail ne constitue pas un manquement grave. Par Robin Nabet, Avocat.
Articles de droitProtection / Articles de droit il y a 2025 ans 479 Vues comments
I) Rappel des règles relatives à la prise d'acte. La prise d'acte est la situation dans laquelle le salarié notifie à l'employeur la rupture de son contrat de travail en lui en imputant la (...)
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